Для русскоязычных специалистов, фрилансеров и инвесторов Сербия — это привлекательная страна для работы и жизни: лояльное законодательство, низкие налоги, растущий рынок труда и возможность получения ВНЖ через трудоустройство. Однако оформление разрешения на работу и соблюдение трудового законодательства требуют точного знания процедур и нормативов.
RICS Consulting, с более чем 10-летним опытом и 500+ успешных кейсов по разрешениям на работу, предлагает русскоязычным иностранцам комплексное сопровождение «под ключ»: от получения Unified Permit (едина дозвола) до консультаций по трудовому праву. В этой статье мы подробно расскажем, как оформить разрешение на работу в Сербии, какие документы нужны, какие сроки и расходы ожидать, а также как мы поможем вам легально трудоустроиться и минимизировать риски.
Почему Сербия — идеальное место для работы?
Сербия привлекает иностранных специалистов благодаря:
- Лояльной миграционной политике: Unified Permit совмещает разрешение на работу и ВНЖ, упрощая легализацию.
- Растущему рынку труда: Высокий спрос на профессионалов в IT, инженерии, медицине, строительстве и консалтинге.
- Низким налогам: Подоходный налог — 10–20%, социальные взносы — умеренные (~19,9% для работников).
- Доступу к Европе: Сербия — кандидат в ЕС, с соглашениями о свободной торговле с ЕС, Россией и странами CEFTA.
- Простоте интеграции для россиян: Исторические связи, русскоязычные сообщества и минимальный языковой барьер.
Однако ошибки в оформлении разрешения или несоблюдение трудового законодательства могут привести к отказам, штрафам или трудовым спорам.
RICS Consulting обеспечивает легальное трудоустройство, минимизируя риски и максимизируя ваши возможности. Оставьте заявку на бесплатную консультацию, и мы разработаем ваш персональный план!
Основные типы разрешений на работу
Иностранные граждане в Сербии могут работать по нескольким схемам, регулируемым Законом об иностранцах (Zakon o strancima) и Законом о трудоустройстве иностранцев (Zakon o zapošljavanju stranaca). Вот ключевые варианты:
Unified Permit — наиболее популярный вариант, так как совмещает право на работу и проживание, подходя для долгосрочного трудоустройства или самозанятости.
Unified Permit: Единый путь к ВНЖ и работе
Условия
- Трудовой контракт с сербской компанией (для найма) или регистрация ИП/DOO (для самозанятых).
- Подтверждение квалификации (диплом, сертификаты, с переводом на сербский).
- Регистрация по месту жительства в Сербии (договор аренды или собственность).
- Финансовая состоятельность (~€320/месяц или выписка из банка ~€1700).
- Отсутствие судимостей.
- Для найма: одобрение Национальной службы занятости (NSZ), если нет подходящих кандидатов среди граждан Сербии (не всегда требуется).
Пошаговый процесс
1) Оценка кейса
Определение типа разрешения (найм, самозанятость) и проверка контракта или статуса ИП/DOO. Мы сотрудничаем с работодателями и поможем найти вакансии.
2) Подготовка документов
Сбор пакета документов (см. ниже). Работодатель подаёт запрос в NSZ, если требуется.
3) Электронная подача
Заявление подаётся через портал Portal for Foreigners (eUprava): заполнение анкеты, загрузка заверенных PDF. Требуется квалифицированная электронная подпись (KEP).
4) Оплата госпошлины
Пошлина: 21 170 RSD (€180) за подачу и 6355 RSD (€54) за выпуск карты.
5) Сдача оригиналов и биометрии
Личная подача оригиналов в Министерстве внутренних дел (МУП) по месту жительства. Запись занимает 1–2 недели.
6) Рассмотрение
До 30 календарных дней (обычно 15–20 дней).
7) Получение карты Unified Permit
Биометрическая ID-карта (ВНЖ + право на работу), срок изготовления — 7–10 дней.
8) Продление
Подача за 30–60 дней до окончания срока, при сохранении контракта или бизнеса.
Определение типа разрешения (найм, самозанятость) и проверка контракта или статуса ИП/DOO. Мы сотрудничаем с работодателями и поможем найти вакансии.
2) Подготовка документов
Сбор пакета документов (см. ниже). Работодатель подаёт запрос в NSZ, если требуется.
3) Электронная подача
Заявление подаётся через портал Portal for Foreigners (eUprava): заполнение анкеты, загрузка заверенных PDF. Требуется квалифицированная электронная подпись (KEP).
4) Оплата госпошлины
Пошлина: 21 170 RSD (€180) за подачу и 6355 RSD (€54) за выпуск карты.
5) Сдача оригиналов и биометрии
Личная подача оригиналов в Министерстве внутренних дел (МУП) по месту жительства. Запись занимает 1–2 недели.
6) Рассмотрение
До 30 календарных дней (обычно 15–20 дней).
7) Получение карты Unified Permit
Биометрическая ID-карта (ВНЖ + право на работу), срок изготовления — 7–10 дней.
8) Продление
Подача за 30–60 дней до окончания срока, при сохранении контракта или бизнеса.
Документы
- Загранпаспорт (действительный ≥6 месяцев).
- Анкета Unified Permit (электронная, через Portal for Foreigners).
- 2 биометрические фотографии (3,5×4,5 см).
- Трудовой договор (для найма) или выписка из APR для ИП/DOO (для самозанятых).
- Подтверждение квалификации (диплом, сертификаты, нотариальный перевод).
- Справка об отсутствии судимости из РФ (нотариальный перевод, апостиль не требуется).
- Медицинская страховка (покрытие €10 000).
- Подтверждение жилья (договор аренды или выписка из кадастра).
- Финансовые гарантии (выписка из банка ~€1700 или справка о зарплате).
- Квитанции об оплате пошлин (~€234).
- Одобрение NSZ (для найма, если требуется).
Сроки и стоимость
Сроки
- Подготовка документов: 1–2 недели.
- Запись на подачу: 1–2 недели.
- Рассмотрение: 15–30 дней.
- Изготовление карты: 7–10 дней.
- Общий срок: 4–6 недель.
Стоимость
- Госпошлина: 21 170 RSD (€180) + 6355 RSD (€54).
- Медицинская страховка: €50–150/год.
- Перевод и нотариус: €20–70 за документ.
- Справка об отсутствии судимости: €20–50.
- Услуги RICS Consulting: от €300 (полный пакет).
- Общая стоимость: €400–600.
Дополнительные расходы:
- Аренда жилья: от €300/месяц.
- Банковская выписка: до €10.
Преимущество: Вы можете работать легально сразу после подачи полного пакета, не дожидаясь карты.
Как мы помогаем: Мы оцениваем ваш кейс, подбираем работодателя, готовим документы, оформляем KEP, записываем на подачу, сопровождаем в МУП и NSZ, проверяем контракт, минимизируя риски отказа.
Другие разрешения на работу
Work Visa D (краткосрочные контракты до 180 дней)
Кто может получить: Иностранцы на контрактах до 180 дней (например, сезонная работа, проекты).
Подача: В консульстве Сербии в РФ (Москва, Санкт-Петербург) или другой стране.
Документы:
Сроки: 15–30 рабочих дней.
Стоимость: €60–80 (консульский сбор) + €20–50 (переводы).
Особенности: подходит для краткосрочных проектов, но не даёт права на ВНЖ.
Подача: В консульстве Сербии в РФ (Москва, Санкт-Петербург) или другой стране.
Документы:
- Загранпаспорт.
- Анкета Visa D.
- Приглашение от работодателя.
- Справка об отсутствии судимости (нотариальный перевод).
- Медицинская страховка.
- Квитанция об оплате сбора (€60–80).
Сроки: 15–30 рабочих дней.
Стоимость: €60–80 (консульский сбор) + €20–50 (переводы).
Особенности: подходит для краткосрочных проектов, но не даёт права на ВНЖ.
Personal Work Permit
Кто может получить: обладатели ПМЖ, беженцы, родственники резидентов.
Срок действия: до 1 года с продлением.
Особенности: только разрешение на работу, без ВНЖ. Подача через NSZ.
Срок действия: до 1 года с продлением.
Особенности: только разрешение на работу, без ВНЖ. Подача через NSZ.
Intra-Company Transfer Permit
Кто может получить: менеджеры и специалисты международных компаний.
Документы: контракт, письмо от головного офиса, подтверждение квалификации.
Сроки: 15–30 дней.
Особенности: требует согласования с Министерством труда.
Документы: контракт, письмо от головного офиса, подтверждение квалификации.
Сроки: 15–30 дней.
Особенности: требует согласования с Министерством труда.
Self-Employment Permit
Кто может получить: фрилансеры и ИП.
Документы: выписка из APR, бизнес-план, финансовая состоятельность.
Сроки: 15–30 дней.
Особенности: основано на регистрации ИП/DOO и активной деятельности.
Документы: выписка из APR, бизнес-план, финансовая состоятельность.
Сроки: 15–30 дней.
Особенности: основано на регистрации ИП/DOO и активной деятельности.
Short-term Business Permit / Visa C
Кто может получить: для командировок и бизнес-встреч до 90 дней.
Подача: В МУП или консульстве.
Сроки: 5–10 дней.
Стоимость: €60–80.
Подача: В МУП или консульстве.
Сроки: 5–10 дней.
Стоимость: €60–80.
Как мы помогаем: Мы подбираем оптимальный тип разрешения, готовим документы, сопровождаем подачу и согласования с NSZ или Министерством труда.
Консультации по трудовому законодательству
Сербское трудовое законодательство (Zakon o radu) регулирует права и обязанности работников и работодателей. RICS Consulting предоставляет консультации по ключевым аспектам, чтобы защитить ваши интересы и обеспечить соответствие нормам.
Основные аспекты
Трудовые договоры:
- Типы: срочные, бессрочные, с испытательным сроком (до 6 месяцев).
- Обязательные пункты: должность, зарплата, график, условия расторжения, бонусы.
- Минимальная зарплата (2025): 47 000 RSD (€400/месяц, до налогов).
Рабочее время:
- Стандарт: 40 часов/неделя (8 часов/день).
- Сверхурочные: до 8 часов/неделя, с надбавкой минимум 26%.
Отпуск:
- Минимум 20 рабочих дней/год (после 6 месяцев работы).
- Дополнительные дни за выслугу, детей или особые условия.
Социальные взносы:
- Работодатель: ~17% от зарплаты (пенсионное, медицинское страхование).
- Работник: ~19,9% (удерживается из зарплаты).
Увольнение:
- Уведомление: 15–30 дней.
- Компенсация при сокращении: 1/3 средней зарплаты за каждый год работы.
Безопасность и антидискриминация:
- Обязательное обеспечение безопасных условий труда.
- Запрет дискриминации по национальности, полу, возрасту.
GDPR и HR:
- Защита персональных данных сотрудников.
- Оценка, адаптация и аттестация персонала.
Наши услуги
- Аудит контрактов: Проверка на соответствие Zakon o radu.
- Консультации для работодателей: Оформление иностранных сотрудников, соблюдение квот.
- Разрешение споров: Представление интересов в конфликтах (увольнение, невыплата зарплаты).
- Соблюдение норм: Консультации по отпускам, соцвзносам, рабочему времени и GDPR.
- Поддержка при проверках: Сопровождение при инспекциях Министерства труда.
- HR-процедуры: Разработка внутренних политик, обучение персонала.
Как мы помогаем: Наши юристы анализируют контракты, консультируют по правам и обязанностям, помогают в спорах и обеспечивают соблюдение законодательства, защищая вас от штрафов и конфликтов.
Почему RICS Consulting — ваш надёжный партнёр?
- 10+ лет опыта: более 500 успешных кейсов по Unified Permit и другим разрешениям для русскоязычных клиентов.
- Полное сопровождение: от поиска работы до получения карты и консультаций по трудовому праву.
- Русскоязычная поддержка: офисы в Белграде и Москве, круглосуточная связь через WhatsApp/Telegram.
- Прозрачность: фиксированные цены, официальный договор, чёткий план.
- Сеть партнёров: сотрудничество с работодателями, нотариусами, переводчиками и банками.
- 100% онлайн-поддержка: подача через Portal for Foreigners, минимальное личное участие.
Отзыв клиента:
«Я получил контракт от строительной компании в Сербии, но не знал, как оформить разрешение. RICS Consulting нашли вакансию, проверили договор, подготовили документы и сопроводили в МУП. Через месяц я получил ВНЖ и начал работать! Профессионалы!» — Виктор, 39 лет, Ниш.»
Почему действовать нужно сейчас?
- Растущий спрос: В 2025 году Сербия привлекает иностранные компании, увеличивая конкуренцию за рабочие места.
- Ужесточение проверок: МУП и NSZ усиливают контроль за иностранными работниками, делая профессиональную поддержку обязательной.
- ВНЖ через работу: один из самых простых путей к ВНЖ, но правила могут стать строже.
Как начать?
- Оставьте заявку на нашем сайте или в WhatsApp/Telegram.
- Получите бесплатную консультацию, где мы разберём ваш кейс и подберём оптимальное разрешение.
- Мы составим персональный план, соберём документы, сопроводим подачу и проконсультируем по трудовому праву.
RICS Consulting превращает процесс получения разрешения на работу и соблюдения трудового законодательства в понятный и комфортный путь. Доверьтесь профессионалам и начните свою карьеру в Сербии уже через 4–6 недель!
